需求企业：成都兴城天府国际大酒店有限公司

岗位名称：综合部行政管理岗

需求人数：1人

岗位职责：

1、负责落实公司各项会务具体工作；

2、负责组织公司工商证照、机构代码证等证照的申办、年检、换证及管理；

3、负责制定公司印章管理办法，规范公司印章制作、使用、保管、年审等工作管理；

4、负责对公司总部固定资产种类、数量、型号、分布及使用情况的统计工作；

5、负责公司领导差旅预定及报销相关事宜；

6、负责办公物资采购、登记、领用和管理工作，负责非生产性办公类固定资产的采购；

7、负责组织建立非生产性办公类固定资产台账并定期盘点，统筹办公资产的调配使用；

8、负责公司文件签收、流转、批示件回复集团OA平台、归档、移交工作；

9、负责公司公文复核、校对、缮印、装订、分发、登记工作；

10、负责公司会议通知及会议室安排。

岗位要求：

1、行政、文秘、语言类等相关专业；

2、5年及以上相关工作经验；

3、具有较强的事务分析判断、沟通协调能力，熟练使用办公软件;

薪酬待遇：

20-30万元/年

岗位名称：合同部投资管理岗

需求人数：1人

岗位职责：

1、配合部门负责人编制公司战略规划，指导下属企业编制相应的战略规划，对子企业发展战略进行审核并监督实施；

2、对战略规划实施过程的跟踪和监督，在部门负责人的指导下对战略规划目标的完成情况进行评估，做出偏差分析，提出调整、改进建议；

3、配合对投资项目的市场、建设运营方案、财务状况、风险防控等方面进行分析；

4、配合开展投资计划的编制和统计；在部门负责人的指导下编制内控建设方案，监督内控缺陷整改情况，出具内控评价报告；

5、开展内控体系建设。

岗位要求：

1、经济、管理类相关专业，具有酒店相关复合教育背景者优先；

2、了解酒店行业，有相关工作或项目经历；对企业管理有一定的了解；具有较好的文字功底；

薪酬待遇：

20-30万元/年

岗位名称：合同部审计法务岗

需求人数：1人

岗位职责：

1、负责配合及时妥善处理法律纠纷案件，记录案件日常台账，规范整理归档资料

2、及时进行案件备案，及时完成集团公司安排的其他法务工作

3、负责对公司各类招标（比选）文件、标准合同版本、招标（比选）前置合同文本等进行相关法务审核

4、参与合同洽谈中相关法律条款的谈判，负责对部门相关管理办法、实施细则进行审核

5、负责与公司法律顾问对接、沟通相关法务工作，负责部门党建相关工作

5、负责按照集团公司要求，牵头配合集团审计法务部做好各类审计，督促落实审计发现问题和整改工作

6、负责对公司审计工作进行指导、监督和管理。

岗位要求：

1、法律、经济、管理类等相关专业；

2、3年及以上相关工作经验；

3、具备一定的法律事务管理能力，较为熟悉招投标、合同管理、投资运营等相关法律法规；具备一定审计工作经验，能够就审计风险点提出合理、有效的防控措施。能熟练运用WORD、EXCEL、PPT等办公软件，熟悉网络办公平台等信息化软件。

薪酬待遇：

12-20万元/年

岗位名称：科技运营部用户运营岗

需求人数：1人

岗位职责：

1、参与私域从0到1搭建，筛选目标用户，挖掘用户需求，制定运营机制和手段，不断优化全链路私域SOP；

2、负责用户增长、内容、活动等运营工作；

3、基于用户实际情况，根据业务不同阶段、用户的不同生命周期，能提出自己的运营策略，有效提升用户拉新、留存、消费；

4、负责自媒体平台（公众号、抖音）日常运营及推广工作，能独立完成相关文案内容的撰写。

岗位要求：

1、2年以上运营工作经验，有互联网或酒店、旅游行业相关经验者优先，有运营活动策划经验者优先；

2、有一定的数据分析能力，统筹能力，团队协作能力，具有较强的执行力；

3、具备较强的语言文字表达能力，擅长协调与沟通，学习能力强，工作严谨，有责任心。

薪酬待遇：

10-15万元/年

简历投递邮箱：tfgjdjd@163.com

联系人：葛老师 18080001995

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